Unimed Nova Iguaçu é mais uma vez Destaque Prata em Melhores Práticas, dentre as demais cooperativas do estado, conquistando também os primeiros lugares nas categorias Auditoria em Saúde e Sustentabilidade. A premiação foi entregue durante o 32º Suerj – Simpósio das Unimeds do Estado do Rio de Janeiro, promovido pela Unimed Ferj, entre os dias 12 e 15 de setembro. A cooperativa também ganhou protagonismo ao apresentar dois projetos de gestão inovadores. A diretoria executiva da cooperativa médica – Dr. Joé Sestello (presidente), Dr. Jorge Luiz Andrade (vice-presidente), Dr. Christian Ferreira (diretor Econômico-Financeiro) e Dr. Carlos Alberto Vianna (diretor Administrativo) –, líderes do Sistema Unimed e da saúde suplementar marcaram presença.
Para Sestello, o prêmio valoriza e ratifica a excelência técnica de todo o corpo funcional. “Este reconhecimento é um reflexo do trabalho árduo e da dedicação de todos os nossos colaboradores que atuam em total sinergia com a nossa gestão, seja no planejamento de ações que atendam às principais demandas do negócio, assim como na apresentação de soluções inovadoras –, analisa o presidente.
Além das premiações, a Unimed Nova Iguaçu também protagonizou ao apresentar os projetos de Gerenciamento de Dados Assistenciais e de Otimização de Processos de Intercâmbio. Ambos foram desenvolvidos pela equipe de Custos Assistenciais e a exibição em plenária foi conduzida pelo gerente, Bruno Pereira. As ferramentas visam maior segurança e controle de informações, refletindo na redução de gastos para a operadora.
Compromisso e transparência para driblar desafios
As premiações reforçam o compromisso com a excelência e a busca permanente por melhorias. Apesar de os enormes desafios do segmento da saúde suplementar, a Unimed Nova Iguaçu vem encontrando a inspiração necessária para prosperar. A gestão transparente e baseada em indicadores tem se mostrado exitosa. Os médicos cooperados, sócios da cooperativa, estão cada vez mais engajados e participativos graças às inúmeras iniciativas adotadas pela diretoria executiva com o objetivo de dar visibilidade aos dados, compartilhar responsabilidades e buscar, em coletividade, caminhos para os obstáculos que se apresentam.
O investimento no aprimoramento dos colaboradores também é importante diferencial nesta administração. A diretoria estimula o conhecimento para que a qualidade assistencial ofertada seja cada vez maior e caminhe em sinergia com os planos de ampliação da organização. Ao longo do ano são promovidos treinamentos e capacitações, além são oferecidas condições adequadas para trabalhar.
– Os prêmios celebram e reconhecem o esforço de todos, pois fazemos parte de uma grande engrenagem. O sucesso de um, é a vitória de todos. Somos um organismo em constante evolução e perseguimos a expansão sustentável do nosso negócio. Expresso toda a minha gratidão ao time técnico e às lideranças da nossa cooperativa –, declara o presidente.
Dentre as participações, destaque para os presidentes da Unimed do Brasil, Dr. Omar Abujamra Junior, da Unimed Ferj, Dr. João Alberto da Cruz, da Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS), Paulo Rebelo Filho, do Sindicato e Organização das Cooperativas do Estado do Rio de Janeiro (Sistema OCB-RJ), Vinicius Mesquita, da Unimed Nacional, Dr. Luiz Paulo Tostes.
